COMUNICAZIONI SUI RAPPORTI DI LAVORO: NOVITÀ E NUOVI OBBLIGHI PER I DATORI DI LAVORO
Con l'entrata in vigore dal 13 agosto 2022 del D.Lgs. 27 giugno 2022, n. 104 (G.U. n. 176 del 29 luglio 2022), è stata recepita in Italia la Direttiva (UE) 2019/11521, relativa alle condizioni di lavoro trasparenti e prevedibili....